Embajadores del progreso: un referente para la dinamización de la economía local

Desde Comfama aportamos al desarrollo de las regiones a través de la creación de programas, convenios y alianzas que nos permitan potenciar las capacidades presentes en los territorios, dinamizando así las economías locales.

Un ejemplo de ello es el programa Embajadores del progreso, una alianza con la empresa Mineros Aluvial que busca capacitar el talento productivo, para que las empresas del Bajo Cauca antioqueño, interesadas en trabajar con este sector, cumplan con los estándares de calidad necesarios para vincularse como proveedores.

El programa está conformado por nueve líneas de formación que abarcan las áreas de estrategia, consultoría legal, financiera, ambiental, proyectos, producción, mercadeo y ventas, y talento humano; aspectos que le permiten a estas organizaciones cumplir con los requerimientos necesarios para convertirse en proveedores directos de Mineros sin la necesidad de intermediación ni tercerización.

“Este proyecto tiene un impacto social muy importante en el territorio porque dejamos unas capacidades instaladas. Los proveedores se dan cuenta que a través de sus productos o servicios pueden llegar a otras empresas. Es una dinamización económica”, afirma Carolina Bermúdez, responsable de Conexiones y Convenios en Comfama.

“Embajadores de progreso es una iniciativa que ha impactado positivamente a nuestros proveedores, al brindarles, a través de un proceso de formación, las herramientas necesarias para ser más competitivos e incentivar los encadenamientos inclusivos y equitativos en las regiones de Bajo Cauca. De esa manera, se fomenta una economía incluyente y se incrementa la contratación de proveeduría local al interior de la empresa", afirma Mineros Aluvial.

Gracias a este proyecto se ha alcanzado resultados como un aumento del 75% en acuerdos comerciales con empresas representadas por mujeres, y un incremento del 80% en los índices de empleo local para los servicios de siembra de material vegetal y producción de dotación industrial.

Uno de los principales beneficios del programa es que ha permitido crear más de 250 nuevos empleos desde su apertura en 2022, demostrando que la apuesta por el desarrollo de proveedores no solo es efectiva, sino que también es un motor de crecimiento económico sostenible.   

A dos años de haber iniciado este proceso, Comfama y Mineros han trabajado con proveedores del sector alimentos, maquinaria pesada, confecciones, eléctricos, servicios ambientales, obras civiles, mantenimiento y reparación; principalmente en El Bagre, Caucasia, Nechí y Tarazá. A mayo de 2024, 99 proveedores impactados por el programa culminaron el primer ciclo de formación con una ceremonia simbólica que representa el fortalecimiento de sus negocios. 39 empresas continuarán en los procesos de formación para seguir cualificándose. 

“Lo que más me gustó fue poder ser parte de este proyecto que nos potencia, permite resolver dudas y crear alternativas para trabajar en equipo y formar alianzas. Esto es una gran oportunidad para ser ejemplo de otras empresa y personas que quieren emprender una idea de negocios”, dice Juan David Alarcón, representante de la empresa Ecología ambiental, dedicada a apoyar estudios ambientales y que fue acompañada por el programa. 

Ahora este proyecto espera poder seguir formando y fortaleciendo proveedores de la zona y espera ser replicado en otras regiones.