La importancia del trabajo formal y los beneficios de la formalización laboral

¿Qué es el trabajo formal?

El trabajo formal, según MinTrabajo, representa un ingreso digno y protección social para el trabajador y su familia, se desarrolla respetando la legislación aplicable que conlleva a una mejor calidad de vida, progreso social y económico, reducción de la pobreza y equidad social.

El trabajo formal en Colombia

La formalización laboral se ha propuesto generar escenarios que permitan el alcance de un mercado laboral incluyente, más justo y equitativo, donde los trabajadores tengan acceso a trabajos dignos, decentes y de calidad, potenciando así mayores oportunidades laborales para su bienestar y desarrollo.

Ventajas y beneficios del trabajo formal

Para trabajadores independientes

Si realizas una actividad económica como persona natural, es decir que no estás vinculado a ninguna empresa a través de un contrato laboral, puedes pagar de forma independiente tu afiliación al sistema de seguridad social y disfrutar de sus beneficios:

• Garantía de protección de los derechos fundamentales.

• Prestaciones asistenciales y económicas para ti y para tu familia.

• Recreación y cultura para ti y para tu familia.

Para las microempresas

Los beneficios para las microempresas también se evidencian en el progreso de su negocio y la calidad de vida de sus trabajadores, dentro de las ventajas que trae consigo la formalización:

• Permitir que los trabajadores y sus familias se beneficien del sistema de seguridad social integral.

• Crear y mantener un ambiente laboral seguro para los trabajadores.

• Cobertura de los riesgos por parte del sistema

• Cumplimiento de las normas.

• Aumento de la productividad del negocio.