Sostenibilidad

Comfama está comprometida con el desarrollo sostenible, al cual aporta con los resultados de su compromiso social, económico y ambiental, que permiten el mejoramiento de la calidad de vida de todas las personas en el presente y de las generaciones futuras a través del trabajo realizado con las empresas afiliadas, usuarios, comunidad en general y proveedores. Es por ello que se hace un llamado para que estos últimos estén comprometidos, de la misma forma, a garantizar dentro de su cadena de suministro la aplicación de prácticas o acciones responsables que permitan la preservación del medio ambiente y la creación de condiciones laborales y sociales que generen impactos positivos.

 Adicional a esto, los proveedores deben mantener sistemas efectivos de administración basados en buenos principios de negocios, los cuales abarcan metas, objetivos apropiados, evaluaciones regulares de desempeño, mejoramiento continuo, incorporación de mejores prácticas dentro del proceso de la cadena de suministro, construcción de relaciones duraderas y promoción de prácticas de calidad.

 Pacto Global

En el 2010 Comfama se adhiere voluntariamente al Pacto Global de las Naciones Unidas con el cual declara su compromiso con los 10 principios formulados en este, basados en derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. 

 Es por ello que se hace también necesario alinear a este compromiso la relación con nuestros proveedores con el fin de que estos incorporen en sus procesos buenas prácticas enfocadas a los compendios del Pacto; promoviendo, así, el desarrollo sostenible y la construcción de un mercado estable y equitativo en zona de influencia de la organización.   

Principios del pacto global:

• Derechos Humanos

  • Apoyar y respetar la protección de los Derechos Humanos.

  • No ser cómplice en la vulneración de los Derechos Humanos.

• Estándares laborales

  • Apoyar la Libertad de asociación.

  • Apoyar la eliminación de trabajos forzosos.

  • Apoyar la erradicación del trabajo infantil.

  • Abolir las prácticas de discriminación en el empleo.

• Medio Ambiente

  • Mantener un enfoque preventivo que favorezca el medio ambiente.

  • Fomentar iniciativas que promuevan una mayor responsabilidad ambiental.

  • Promover tecnologías amigables con el medio ambiente.

• Anticorrupción

  • Trabajar en contra de la corrupción en todas sus formas, incluidas la extorsión y el soborno.

Quieres conocer más? Ingresa a http://www.pactomundial.org/